Đi xuất khẩu lao động hiện nay được xem là con đường “thoát nghèo” của đa số người lao động trẻ tại Việt Nam. Trong các thị trường, hiện Nhật Bản đang được nhiều bạn trẻ lựa chọn bởi mức lương cao > 30 triệu/tháng, môi trường làm việc an toàn, sạch sẽ, có nhiều khoản phụ cấp và thưởng…

Để giúp người lao động có thêm thông tin về chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, chúng tôi tổng hợp quy trình các bước bạn sẽ phải trải qua để đến làm việc tại đất nước mặt trời mọc.

Đối tượng có thể đi làm việc tại Nhật Bản

• – Độ tuổi: Nam/nữ từ 18 ~ 35
• – Chiều cao, cân nặng: Nam: Cao từ 160cm trở lên, nặng 50kg trở lên; Nữ: Cao từ 148cm trở lên, nặng 40kg trở lên
• – Có sức khỏe tốt, không có dị tật, không mắc các bệnh truyền nhiễm, HIV…
• – Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp THCS trở lên
• – Chưa từng tham gia chương trình thực tập sinh kỹ năng tại Nhật Bản, chưa từng xin visa vào Nhật Bản

Quy trình thủ tục đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản

* Bước 1: Tìm hiểu và sơ tuyển đơn hàng

Để có thể tham gia phỏng vấn các đơn hàng làm việc tại Nhật Bản, bạn sẽ phải đáp ứng đầy đủ các yêu cầu cơ bản về sức khỏe, chiều cao, cân nặng như đã đề cập ở mục trên.

Trong quá trình này, bạn được cán bộ Hoàng Long hướng dẫn cân đo, phỏng vấn quá trình học tập và làm việc… để từ đó sẽ lựa chọn được các ứng viên phù hợp đi làm việc tại Nhật Bản.

* Bước 2: Khám sức khỏe

Đây là điều kiện quan trọng trong việc xét duyệt hồ sơ đăng ký tham gia chương trình. Ứng viên nếu đạt điều kiện sơ tuyển, sẽ được cán bộ tuyển dụng đưa đến bệnh viện được chỉ định để khám sức khỏe tổng quát.

Lưu ý: Khi đi khám, bạn nên chú ý không ăn đồ cay nóng, uống bia rượu, nước ngọt có ga, hút thuốc, đi lại nhẹ nhàng..

* Bước 3: Hoàn thiện form đăng ký

Sau khi đã xác nhận đủ điều kiện sức khỏe để tham gia đơn hàng, ứng viên cần hoàn thiện các giấy tờ còn lại (tất cả ứng viên sẽ được nhân viên công ty hướng dẫn chi tiết).

* Bước 4: Đào tạo trước tuyển

Nếu bạn đã đáp ứng đầy đủ các điều kiện để làm việc tại Nhật với các tiêu chí nêu trên, Hoàng Long CMS sẽ tiếp tục giúp bạn tự tin hơn trong quá trình phỏng vấn với nhà tuyển dụng cũng như vượt qua các bài thi thể lực, khéo tay một cách tốt nhất bằng cách đào tạo tác phong, cách chào hỏi bằng tiếng Nhật và một số câu hỏi phỏng vấn thường gặp.

Hãy nghiêm túc tham gia để đạt được thành tích tốt nhất nhé!

* Bước 5: Tham gia thi tuyển đơn hàng

Trong quá trình thi tuyển đơn hàng, bạn sẽ phải trải qua các bài thi IQ, toán, khéo tay, thể lực… Sau đó sẽ tham gia phỏng vấn trực tiếp với nhà tuyển dụng (là người Nhật), có phiên dịch đi cùng.

Từ kết quả của các bài thi và quá trình trả lời phỏng vấn, tác phong, thái độ và tinh thần cầu thị của các bạn, người Nhật sẽ đánh giá và lựa chọn những người phù hợp với công việc và doanh nghiệp của họ.

* Bước 6: Hoàn thiện thủ tục

Chúc mừng bạn đã vượt qua vòng phỏng vấn và được tiếp nhận đến làm việc tại Nhật Bản. Ngay sau khi được thông báo kết quả trúng tuyển, bạn sẽ được nhận bộ hồ sơ để về địa phương hoàn thiện các thủ tục hành chính.

Lưu ý:

• – Nộp đầy đủ, đúng hạn các loại thủ tục: hồ sơ, hộ chiếu, các khoản tài chính, (một số đơn hàng yêu cầu cả Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân và Giấy xác nhận nhân sự hay xác nhận thân nhân) … theo thông báo của công ty.
• – Khám sức khỏe tổng thể nếu chưa khám hoặc hết hạn (Công ty tổ chức đưa ứng viên đi khám).
• – Kế hoạch nộp thủ tục và đào tạo được Công ty thông báo chi tiết trong bản “Thông báo trúng tuyển”.

* Bước 7: Đào tạo sau trúng tuyển

Các bạn sẽ tập trung tại Trung tâm đào tạo 02 – Hoàng Long CMS tại Đông Anh được đào tạo sau trúng tuyển. Tùy vào đơn hàng mà thời gian đào tạo có thể kéo dài khác nhau.

Tại đây, bạn sẽ được đào tạo chuyên sâu về tiếng Nhật cũng chuyên môn tay nghề để đáp ứng công việc sau khi đến làm việc tại Nhật Bản. Ngoài ra, trong thời gian học tại đây, bạn sẽ được học văn hóa Nhật Bản và trải nghiệm môi trường sống, học tập chuẩn Nhật, từ đó sẽ sớm hòa nhập với cuộc sống và công việc tại đất nước mới.

* Bước 8: Xin tư cách lưu trú và visa

Trong quá trình đào tạo, Hoàng Long CMS cũng sẽ tiến hành ký hợp đồng với TTS và thực hiện các thủ tục xin tư cách lưu trú tại Nhật cho bạn. Sau khi đã có tư cách lưu trú, công ty sẽ xin visa cho học viên, vì vậy các bạn sẽ không cần quá lo lắng về vấn đề này.

* Bước 9: Chuẩn bị trước khi xuất cảnh

Trước khi bay sang Nhật Bản làm việc, bạn sẽ được hướng dẫn các thủ tục, căn dặn các đồ dùng mang theo.

Bạn nên tránh các đồ dùng, thực phẩm, thuốc men,… không có trong danh mục được đưa lên máy bay sang Nhật nhé.

* Bước 10: Hoàn thiện thủ tục xuất cảnh

Đối với người lao động sau khi đã có tư cách lưu trú, công ty sẽ hướng dẫn các bạn hoàn thiện các giấy tờ còn lại để xuất cảnh.

• – Khám lại sức khỏe tổng thể.
• – Ký kết các giấy tờ cần thiết.
• – Hoàn thành nghĩa vụ tài chính, gửi tiền ngân hàng (nếu có).
• – Gặp mặt và tập trung nghe hướng dẫn (có thể yêu cầu cả người nhà).
• – Làm thủ tục xuất cảnh tại sân bay.

* Bước 11: Xuất cảnh sang Nhật làm việc

Sau khi sang đến Nhật Bản, nghiệp đoàn sẽ cử cán bộ hỗ trợ người lao động để nhanh chóng thích nghi với môi trường làm việc và sinh sống tại Nhật. Bên cạnh đó, công ty tiếp nhận sẽ giúp các bạn nắm bắt công việc mới, trang bị những kiến thức về máy móc, thiết bị và an toàn khi làm việc.

Hoàng Long CMS luôn sẵn sàng hỗ trợ các bạn trong quá trình làm việc và sinh sống tại đất nước mới.

* Bước 12: Trở về nước và thanh lý hợp đồng

Sau khi kết thúc hợp đồng về nước, thực tập sinh cần đến công ty thanh lý hợp đồng vào các ngày thứ 3 và thứ 5 hàng tuần. Khi đến thanh lý hợp đồng cần phải mang theo hộ chiếu, thẻ ngoại kiều, hợp đồng gửi tiền ngân hàng (nếu có).

Trên đây là quy trình đi xuất khẩu lao động Nhật Bản mới nhất. Mọi thông tin tư vấn xin liên hệ với chúng tôi qua số.

Phòng tuyển dụng Nhật Bản

Điện thoại: 0971704345 – 0963555332